אנחנו כמנהלים שמם לב רוב הזמן לאיך העובדים שלנו עושים את עבודתם כמו שצריך.

לרוב  אנחנו פחות שמים לב לתנאים הפיזיים ולאווירה שנוצרת בעסק שלנו.

יש שתי דרכים להסתכל על העסק שלכם:

הראשונה, זה רק מקום עבודה, והזמן הכי חשוב הוא בבית כלומר לא להתעסק עם האווירה בעסק שלכם..

והשנייה, אומרת שגם אנחנו  וגם העובדים שלנו נמצאים את רוב שעות היום בעבודה. לכן העבודה צריכה להרגיש לנו כמו בית!

בפרשת השבוע ויקהל בני ישראל בונים את בית המקדש-"וַיָּבִיאוּ אֶת-הַמִּשְׁכָּן אֶל-מֹשֶׁה, אֶת-הָאֹהֶל וְאֶת-כָּל-כֵּלָיו". בית המקדש הוא המקום הכי חשוב כדי לאחד את כל העם ולגרום להם שינוי באנרגיות.

עסק לא חייב להיות רק מקום פורמאלי מכוון שמקום כזה תוקע את היצירתיות ואת המוטיבציה של העובדים, הם לא יכולים  "לבלות"  בעבודתם. זאת יכולה להיות הרגשה מיוחדת אם העובדים שלכם ירגישו שמקום העבודה כמו  הבית שלהם!

החברת הגדולות כבר הבינו את זה מזמן שלעובדים צריך להיות נעים וכייף בעבודה! יש לי מספר חברים האמריקאים  שמנהלים בחברות כמו גוגל ופייסבוק (קומה אחת מתחת לקומתו של מארק צוקרברג)  בארה"ב אומרים שהארגונים נותנים להם כל דבר שהם צריכים מכביסה, חדר כושר, ומשחקים כדי לנקות את הראש להנות ולהיות יצירתיים.

דבר אשר גורם להם להישאר מרצון יותר זמן בעבודה ולשווק  את מקום עבודתם מרצונם. זה נכון שאין לכם את התקציבים של פייסבוק, אבל אם מקום עבודתכם ירגיש קצת יותר ביתי, וכייפי זה יעשה את השינוי, מספיק שתשאלו את הצוות מה ניתן לעשות כדי שהם ירגישו יותר נעים וכייף בעבודה?

 יהיה להם כייף להגיע למשרד וזה יעשה את השינוי באווירה גם לעובדים שלכם וגם וללקוחות שיכנסו לעסק שלכם וירגישו את האווירה במקום.

לדעתנו זה גם מאוד חשוב לתת לעובדים קצת זמן לנקות את הראש כי לאחר מכן הם יהיו יותר מרוכזים ויצרתיים.

אז מה  השינויים שאתם חושבים לעשות בעסק שלכם?

אנחנו מצרפים לכם סרטון של מקומות שכייף לעבוד בהם כדי שיתנו לכם השראה!